不同层级的管理人员及高潜人员
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集体合同制度就是指用人单位职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动条件、职业培训等双方共同关心的问题，依法经过谈判达成一致协议，以书面的形式确定该用人单位劳动标准，用此协议规范劳动和劳动管理行为的法律制度。
1.1、集体协商制度 4个知识点
1.2、集体合同制度 13个知识点
1.3、我国集体协商与集体合同制度的现状、问题与发展趋势 3个知识点
养老保险
企业用工管理
劳动争议管理——了解劳动争议
劳动争议管理——自主协商和调解
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